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办公室有个叫李霞的女孩子，本来天天跟着李红果学习检验操作，突然就不搭理李红果了，李红果跟她说话，她也不怎么回应。
其他人几个人也开始孤立李红果，李红果百思不得其解，不知道自己哪里得罪他们了。
过了一段时间，公司摊上事了，新安装的一个路灯掉了下来，把路灯底下的一辆宝马汽车砸烂了，万幸车里没人，要不然这事就更大了。
整个公司从上到下都在研究那个掉下来的路灯，问题出在哪里。
最后的鉴定结果是，路灯外壳不结实，断裂了。
那一批外壳是一家新的供应商生产的，他们私自改了工艺，没有按照公司的工艺流程生产，本来应该是一体浇铸成型的，他们在关键部位使用了焊接技术。
悬挂在高处的灯壳承受不住，就断裂了，知道了隐患，整条街，一千多盏路灯，必须全部拆下来返厂更换灯壳。
要知道，这是建厂以来，第一次出现这样的事情，属于重大事故。
负责原材料检验的品质部就被推上了审判台，一查检验报告，检验员竟然是李红果。
可是在李红果印象中，自己从来不参与灯壳的检验，怎么检验报告上写的是自己的名字呢？
李红果害怕了，她猜到有人陷害她，但是不确定是谁。万一查不清真相，这个锅岂不是要李红果来背？
她需要承担什么责任呢？难道要赔偿人家一辆汽车吗？没钱赔偿会不会坐牢？
李红果找庞春梅求助，庞春梅也纳闷，她看着检验报告的签名并不是李红果的笔迹，心里也就明白了个大概。
庞春梅记得那段时间一直是马翠红负责灯壳检验，很有可能是她在得知出事的第一时间，偷偷改了检验记录，重新造了一份报告，把名字改成李红果的，想嫁祸给她。
庞春梅跟陈如意去监控室调取了当天检验区的监控，果然是马翠红负责检验的。
陈如意把马翠红单独叫到办公室，把监控视频放给她看，气愤地说：“你平时偷个懒，我睁一只眼闭一只眼，不追究，但是你负责的工作出了问题，就嫁祸给别人，这样的行为太恶劣！我也知道你你们年轻人出来工作不容易，可这次的事太大了，我保不了你，你自动离职吧。”
马翠红是个聪明人，紧接着递交了辞职报告，立马走人。
最后的处理结果是，扣了马翠红一个月的工资，采购部，品质部主管领导每人扣一月工资。
李红果对庞春梅和陈如意感激涕零，要不是她们英明，查清了事情真相，这个天大的锅就由自己来背了，想想都后怕。
马翠红离职后，办公室其他人才反应过来，这个女人不简单，他们你一言我一语，把马翠红平日里挑拨离间的事全部抖出来了。
原来，马翠红记恨李红果，故意在其他同事跟前编造瞎话，说李红果是领导心腹，天天跟领导打他们小报告，新来的同事都信以为真，于是孤立李红果。
而那个叫李霞的跟李红果道歉，说自己听信了马翠红的话，以为李红果在背后嘲笑自己工资少，买不起房子，所以就生气不搭理李红果了。
李红果恍然大悟，原来都是马翠红搞的鬼，害得她以为自己哪里出了问题，还整天反思自己言行。
王霄汉悄悄对李红果说：“马翠红来找过我，她说你不是个好女人，让我跟你分了，跟她谈对象。”
李红果苦笑不得，问：“那你为什么不跟她谈呢？她长得比我漂亮多了。”
王霄汉憨乎乎的说：“在我眼里，你是最好看的，我不喜欢她那样的人。”
那时候，李红果觉得王霄汉能经受住外来的考验，是个好男人。
李红果当初之所以接受了王霄汉的追求，除了一时冲动，还被一些不经意的细节打动了。
比如，李红果觉得王霄汉在工作的时候特别帅，尤其是分析产品质量问题时，头头是道，往往能一下子找到问题的症结所在。就连售后维修部的同事都要天天来找王霄汉解决问题。
再比如，李红果无意中发现王霄汉经常帮一位身有残疾的同事干活。
当时公司响应政策，为残疾人提供了几个岗位，其中一个岗位就是打扫厂区卫生。
负责打扫的同事是个轻微脑瘫患者，走路不利索，说话口齿不清，但是情商很高，见了人，总会热情打招呼。
有一次，李红果看见王霄汉在帮那个同事往垃圾桶里倒垃圾，路过的人很多，但是愿意停下来帮忙的只有王霄汉一个人。
那时候，李红果就觉得王霄汉这人善良，可交往，所以，后来就答应了他的追求。
王霄汉曾经说过，他希望将来自己办一个厂子，专门为残疾人提供就业机会。
李红果特别崇拜他，觉得他就是个普度众生的活菩萨。
后来，李红果得知，王霄汉的想法是受了他大姨曹秀娟的影响，曹秀娟身残志坚，多年如一日坚持帮助残疾人，王霄汉从小受其影响，悄悄在心里种下了一颗善良的种子。
那时，李红果还幻想着将来帮助王霄汉成就此事。
只是后来，俩人相处的时间久了，出现了各种问题。李红果发现王霄汉在单位和在家里是两个截然不同的人。
王霄汉会工作，不会生活。
李红果经常带着他去参加同事聚会，吃完饭一起去KTV唱歌。
王霄汉以前几乎不参加这样的活动，很不适应，他也不让李红果参加，他说这些灯红酒绿的生活，是不好的，不能提倡。
其实，王霄汉也会唱歌，而且唱歌很好听，李红果听他唱过一次《鸿雁》，堪比原唱。
后来，李红果再想听，他死活不唱了。李红果羡慕唱歌不跑调的人，她自己就不会唱歌，每次跟同事去KTV，她都是那个坐在角落里为别人拼命鼓掌的气氛组成员。
后来，李红果和王霄汉之间的矛盾越来越多，明显进入了磨合期，但是这种磨合太痛苦了，李红果无法承受。
王霄汉太敏感，有一次，李红果摸着他的下巴说：“你的胡子真少，不用天天刮胡子。”
王霄汉却不高兴了，他说：“你是在讽刺我那方面不行吧？”
李红果没反应过来，有点懵。
王霄汉说：“性欲旺盛的男人胡子就会茂盛。”
李红果马上道歉：“对不起，我不是那个意思，我就是随口一说。”
还有一次，李红果新买了一双丝袜，她的调皮劲上来了，非要把丝袜套在王霄汉头上，让他假扮劫匪。
可是王霄汉一把扯下丝袜，凶巴巴地说：“李红果，你这是在侮辱我的人格！”
王霄汉不懂情调，不会哄女孩子开心，这让需要很多情绪价值的李红果很无语。
若不是后来家人的逼迫，李红果是不会嫁给王霄汉的。
婚姻不幸福，工作也出了问题。
李红果结婚前，公司对中层领导做了调整，不知道什么原因，品质部经理陈如意被撤了，换了一个男经理。
新官上任三把火，第一把火就是把品质部所有效忠陈如意的人都下放车间，包括李红果。
新来的经理先是找李红果单独谈话，他问李红果：“如果你负责检验的一批材料有些瑕疵，你会怎么做？”
李红果说：“有瑕疵就是不合格，不能入库。”
新经理摇摇头说：“你办事太死板，不适合留在品质部，你是自动离职还是去车间？自己选择。”
李红果一气之下想离职，但是有着同样遭遇庞春梅说：“不着急走，去车间就去车间，有什么大不了的？咱们就去车间好好工作，且看他这个新经理能在品质部蹦跶多久。”
有着丰富经验的庞春梅当然看得出，这个新经理太狂傲，这样的人不适合干品质管理工作，早晚得走人。（未完待续）
